Számos pedagógus jelezte az elmúlt napokban, hogy a teljesítményértékelésük során korábban megállapított pontszámukat – amely alapján béremelésre jogosultak lettek volna – utólag csökkentették. A Népszava információi szerint volt olyan eset, ahol a 80 pont feletti értékelést visszamódosították 78-79 pontra, így az érintett tanárok kiestek a magasabb bérkategóriából.
Egyes pedagógusok szerint az intézményvezetők szóban olyan utasítást kaptak a tankerületi központoktól, hogy „arányosítani” kell a pontszámokat, mert a bérkeret nem lenne elég, ha túl sokan kapnának kiemelkedő értékelést. A tankerületek azonban ezt tagadják – írta meg a lap.
A miskolci, esztergomi, győri, váci, dunakeszi, érdi és több budapesti tankerületi központ is azt közölte, hogy nem adtak utasítást, sem elvárást a pontszámok alakítására és az értékelés a tantestületeken belül teljes mértékben az iskolaigazgatók hatásköre volt.
Egyedül a Dél-Pesti Tankerületi Központ fogalmazott árnyaltabban: szerintük a vezetőknek „a legjobb tudásuk szerint” kellett differenciálni a kollégák között a rendelkezésre álló lehetőségek szerint.
A Magyar Közlönyben időközben megjelent a vonatkozó rendelet, eszerint az átlagos teljesítményt nyújtó pedagógusok legfeljebb havi bruttó 20 ezer forint, a kiemelkedően teljesítők pedig 20–60 ezer forintos bérkiegészítésre számíthatnak. A kormány a teljesítményalapú béremelésre idén 10,9 milliárd forintot különített el.
Kép: Maja Hitij / Getty Images
Ha szeretne tájékozott és jól értesült lenni, de messzire elkerülné a propagandát, iratkozzon fel hírlevelünkre! Amennyiben szívesen lenne a támogatónk, kattintson ide és csatlakozzon adománygyűjtésünkhöz!
